Zorg er meteen voor dat teamleden zich vooral positieve verhalen herinneren
Onze maakindustrie transformeert en digitaliseert. De gesprekspartners aan de rondetafel zetten allen in op een leercultuur en een leiderschap dat die cultuur stimuleert.
De directe leidinggevenden zijn de voelsprieten voor wat leeft en van belang is voor de medewerkers op het terrein
Het oprichten van het shared service center bij NMBS was een krachttoer, zowel op het vlak van doorlooptijd als kwaliteit van het opgebouwde model. Dat de medewerkers nu bij één contactcenter terechtkunnen voor al hun hr-vragen, bracht een ommezwaai teweeg in de cultuur en mentaliteit van het overheidsbedrijf.
We willen in 2022 alle bedrijfswagens vergroenen